FORTOTRANS, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 11 mėn.

Atnaujinti

FORTOTRANS - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

305

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+139% (+172)

Vidutinis darbo užmokestis

1706 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+9% (+142 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

117%

1 706 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

29,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
FORTOTRANS, UAB (kodas 304716929) yra stambi įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. 2026 m. iki šiol jos vidutinis darbuotojų skaičius siekia 260. Tai yra gerokai daugiau nei 2025 m. vidurkis – 136 darbuotojai, po 229 darbuotojų 2024 m. ir 394 darbuotojų 2023 m., todėl per laikotarpį matyti ryškūs svyravimai. Lyginant su praėjusiais metais, darbuotojų skaičius 2026 m. yra padidėjęs 91,2 %, o per dvejus metus pokytis sudaro +13,5 %, atspindėdamas atsistatymą po žemesnio 2025 m. bazinio lygio. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo nuosekliai: nuo 1 081,07 Eur 2023 m. iki 1 437,15 Eur 2024 m., 1 617,44 Eur 2025 m. ir 1 636,71 Eur 2026 m. iki šiol. 2026 m. atlygio augimas, palyginti su praėjusiais metais, siekia +1,2 %, o per dvejus metus – +13,9 %. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 5,11 mln. Eur. Vienam darbuotojui tenka 203,6 tūkst. Eur pajamų ir 16,1 tūkst. Eur pelno.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)