EL Projects, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 7 mėn.

EL Projects - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

45

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+255% (+28)

Vidutinis darbo užmokestis

1470 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+27% (+309 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

94%

1 470 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

29,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
EL Projects, UAB (įmonės kodas 304769465) yra smulki įmonė, vykdanti kitą, niekur kitur nepriskirtą, specializuotą statybos veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius kito gana ryškiai. 2023 m. vidutiniškai dirbo 11 darbuotojų, 2024 m. – 10, o 2025 m. – 14. Nuo 2026 m. pradžios vidutinis darbuotojų skaičius pakilo iki 27, todėl matomas labai spartus personalo augimas, palyginti tiek su praėjusiais metais, tiek su 2023 m. Kadangi įmonė išlieka maža, šiuos pokyčius reikėtų vertinti kaip mažos komandos išsiplėtimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kito: 2023 m. jis siekė 932,06 EUR, 2024 m. – 1 017,39 EUR, o 2025 m. – 1 133,37 EUR. 2026 m. kol kas vidutinis atlygis yra 867,78 EUR per mėnesį, t. y. mažesnis nei ankstesniais metais. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir darbo užmokesčiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 281,2 tūkst. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis