Maneuver LT, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Maneuver LT - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

60

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+1% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

3790 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+34 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

98%

3 790 € vs 3 873 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

62,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Maneuver LT, UAB (kodas 304785124) yra stambi įmonė, vykdanti kitą piniginį tarpininkavimą. Per turimą laikotarpį darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 36 darbuotojai, 2024 m. – 54, 2025 m. – 70, o 2026 m. kol kas vidutiniškai 74. Tai reiškia 5,7 % darbuotojų augimą per metus ir 37,0 % augimą per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo nuo €3,427.52 2023 m. iki €3,690.12 2024 m. ir €3,966.65 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia €3,858.98. Tai yra 2,7 % mažiau nei 2025 m., tačiau 4,6 % daugiau nei 2024 m. Pagal naujausius duomenis metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €3.43 mln. Našumo rodikliai rodo €155.2 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €5.5 tūkst. pelno vienam darbuotojui, kas leidžia vertinti aukštos vertės darbo jėgos profilį.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 51%
Vyr. 49%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3311 €
Vyrai
4296 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
?:2

Stebėtojų tarybos sudėtis

?:3