UAB "Laurus ir ko" - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Laurus ir ko - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

29

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+22% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

1403 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+55 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

119%

1 403 € vs 1 180 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

37,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
UAB "Laurus ir ko" (kodas 304796697) yra Smulki įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius per nagrinėjamą laikotarpį augo. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 20 2023 m. iki 23 2024 m. ir 23 2025 m., o 2026 m. kol kas siekė 27. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius per metus padidėjo 17,4 %, o per dvejus metus taip pat 17,4 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 922,20 EUR 2023 m. iki 1 094,14 EUR 2024 m. ir 1 366,81 EUR 2025 m., o 2026 m. kol kas siekė 1 318,12 EUR. Palyginti su 2024 m., atlyginimų lygis per dvejus metus yra 20,5 % didesnis, nors naujausiais nepilnais 2026 m. duomenimis jis yra 3,6 % mažesnis nei prieš metus. Remiantis naujausiais darbuotojų ir atlyginimų duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia 427,1 tūkst. EUR. Vienam darbuotojui tenkanti apyvarta yra 62,7 tūkst. EUR, o pelnas vienam darbuotojui – 3,3 tūkst. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 75%
Vyr. 25%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1333 €
Vyrai
1613 €

Vadovo lytis

Vyras