Manvalda, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 3 mėn.

Atnaujinti

Manvalda - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

140

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+29% (+31)

Vidutinis darbo užmokestis

2576 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+10% (+227 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

108%

2 576 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

63,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Manvalda, UAB (įmonės kodas 304856233) yra vidutinė įmonė, veikianti variklinių transporto priemonių dalių ir pagalbinių reikmenų didmeninės prekybos srityje. Vidutinis darbuotojų skaičius didėjo nuo 61 2023 m. iki 95 2024 m., 110 2025 m. ir 123 darbuotojų vidutiniškai so far in 2026. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius per metus padidėjo 11,8 %, o per dvejus metus – 29,5 %, todėl matomas nuoseklus komandos plėtros tempas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kasmet augo: nuo €1,959.51 2023 m. iki €2,130.34 2024 m., €2,458.47 2025 m. ir €2,543.73 so far in 2026. Tai atitinka 3,5 % metinį ir 19,4 % dvejų metų augimą. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €3.75M. Rodikliai rodo augančią įmonę, kuri plečia personalą ir nuosekliai didina atlyginimus.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 93%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2389 €
Vyrai
2589 €

Vadovo lytis

Vyras