Neirada, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 4 mėn.

Atnaujinti

Neirada - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

41

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1349 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+33% (+334 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

93%

1 349 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

137,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Neirada, UAB (įmonės kodas 304858088) yra Smulki įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai augo: vidutiniškai dirbo 16 darbuotojų 2023 m., 28 darbuotojai 2024 m., 35 darbuotojai 2025 m. ir 36 darbuotojai so far in 2026. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius padidėjo nežymiai, o per dvejų metų laikotarpį nuo 2024 m. iki 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius išaugo 28,6%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,007.98 2023 m. iki €956.93 2024 m., vėliau pakilo iki €1,024.60 2025 m. ir €1,112.60 so far in 2026. Tai reiškia, kad atlyginimai yra 8,6% didesni nei prieš metus ir 16,3% didesni nei prieš dvejus metus. Apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €480.6K. Našumo rodikliai rodo €43.0K pajamas vienam darbuotojui ir €740 pelno vienam darbuotojui, kas leidžia matyti transporto veiklą su vidutine pajamų grąža vienam darbuotojui ir ribotu pelnu vienam žmogui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)