Vakarų resta, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 7 m. 6 mėn.

Vakarų resta - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

27

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-32% (-13)

Vidutinis darbo užmokestis

1250 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+20% (+205 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

84%

1 250 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

49,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vakarų resta, UAB (kodas 305140023) yra smulki įmonė, vykdanti naujų pastatų statybos veiklą. Darbuotojų skaičius pastaraisiais metais buvo gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 37 žmonės, 2024 m. taip pat 37, o 2025 m. – 40. Tačiau 2026 m. kol kas vidutinis darbuotojų skaičius siekia 31, todėl matomas ryškesnis sumažėjimas, palyginti su ankstesniais dvejais metais. Per dvejų metų laikotarpį darbuotojų skaičius sumažėjo 16,2%, o 2026 m. pokytis, palyginti su 2025 m., yra -22,5%; dėl nedidelio kolektyvo tokį pokytį reikėtų vertinti kaip reikšmingą personalo korekciją. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo €785,62 2023 m. iki €873,35 2024 m., €991,88 2025 m. ir €1 116,96 2026 m. kol kas. Tai reiškia 12,6% metinį augimą ir 27,9% augimą per dvejus metus. Pagal naujausią atlygio ir darbuotojų lygį metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €415,5 tūkst. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €62,9 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €591.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis