JV ALU, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 7 m. 3 mėn.

Atnaujinti

JV ALU - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

10

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+50% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

2329 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+40% (+634 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

124%

2 329 € vs 1 881 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

25,5 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
JV ALU, UAB (kodas 305209455) yra mikro įmonė, vykdanti metalo konstrukcijų ir jų dalių gamybą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimus metus buvo gana stabilus. 2023, 2024 ir 2025 m. vidutiniškai dirbo po 6 darbuotojus, o 2026 m. iki šiol vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo iki 7. Tai rodo nedidelį komandos plėtimąsi, o ne esminį struktūrinį pokytį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,476.44 2023 m. iki €1,549.56 2024 m. ir €1,562.75 2025 m., o 2026 m. iki šiol padidėjo iki €1,796.13. Taigi ankstesniais metais atlyginimai augo nuosekliai, o paskutiniais, dar nebaigtais 2026 m., augimas buvo ryškesnis: 14.9% palyginti su praėjusiais metais ir 15.9% palyginti su prieš dvejus metus. Remiantis pateiktais duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia €150.9K. Našumo rodikliai rodo €128.2K pajamas vienam darbuotojui ir €2.7K pelną vienam darbuotojui, todėl galima įvertinti veiklos mastą palyginti su nedidele darbo jėga.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.