UHB Food, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 7 m. 2 mėn.

Atnaujinti

UHB Food - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

57

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+49% (+18)

Vidutinis darbo užmokestis

2331 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-16% (-427 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

98%

2 331 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

51,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
UHB Food, UAB (kodas 305214783) yra vidutinė įmonė, vykdanti maisto produktų, gėrimų ir tabako nespecializuotą didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius augo nuo 15 vidutinių darbuotojų 2023 m. iki 18 2024 m., o 2025 m. padidėjo iki 37 ir 2026 m. kol kas siekia 41. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius šiemet yra didesnis 10,8%, o per dvejus metus augimas siekia 127,8%. Vidutinis mėnesinis darbo užmokestis bruto buvo €2,445.88 2023 m., €2,658.41 2024 m., €2,399.71 2025 m. ir €2,372.10 2026 m. kol kas. Tai rodo, kad atlyginimai 2024 m. augo, tačiau vėliau sumažėjo: per metus jie yra 1,1% mažesni, o palyginti su 2024 m. – 10,8% mažesni. Pagal dabartinį atlygio lygį ir darbuotojų skaičių apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia €1.17M. Veiklos produktyvumas taip pat aukštas: pajamos vienam darbuotojui sudaro €420.3K, o pelnas vienam darbuotojui – €10.1K.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 48%
Vyr. 52%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1973 €
Vyrai
2666 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:3