Euromagna, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 7 m. 2 mėn.

Euromagna - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

29

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-14% (-5)

Vidutinis darbo užmokestis

1588 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+13% (+192 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

109%

1 588 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

41,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Euromagna, UAB (kodas 305219314) yra smulki įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 39, 2024 m. padidėjo iki 42, 2025 m. sumažėjo iki 38, o 2026 m. kol kas sudaro 36. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius yra 5,3 % mažesnis, o per dvejus metus sumažėjo 14,3 %, nors 2024 m. buvo trumpalaikis pikas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: 2023 m. jis siekė €1,104.52, 2024 m. – €1,345.77, 2025 m. – €1,492.51, o 2026 m. kol kas – €1,678.78. Tai reiškia 12,5 % augimą per metus ir 24,7 % per dvejus metus. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €725.2K. Našumo rodikliai rodo €93.7K pajamas vienam darbuotojui ir €116 pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis