Doara, MB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 6 m. 10 mėn.

Doara - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

21

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+17% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

994 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-9% (-122 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

67%

994 € vs 1 488 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

33,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Doara, MB (kodas 305336940) yra Smulki įmonė, vykdanti naujų pastatų statybos veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko nedidelis, tačiau augo: 2023 m. – 17, 2024 m. – 18, 2025 m. – 18, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirbo 21 darbuotojas. Tai reiškia, kad 2026 m. darbuotojų skaičius, palyginti su 2025 m., padidėjo 16,7 %, o per dvejus metus – taip pat 16,7 %, po stabilaus laikotarpio pereinant prie aiškesnės plėtros. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kito nuo €1 217,81 2023 m. iki €1 356,28 2024 m., 2025 m. siekė €1 322,16, o 2026 m. kol kas sumažėjo iki €1 123,70. Taigi pastaraisiais metais atlygis silpnėjo: per metus sumažėjo 15,0 %, o per dvejus metus – 17,1 %. Skaičiuojamas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €283,2 tūkst. Pajamų vienam darbuotojui tenka €80,5 tūkst., o pelno – €2,2 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis