Avaksa, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 6 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Avaksa - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

34

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+19% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

1134 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+122 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

95%

1 134 € vs 1 195 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

42,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Avaksa, UAB (kodas 305339915) yra smulki įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 27, 2024 m. sumažėjo iki 23, 2025 m. vėl pakilo iki 27, o 2026 m. šiuo metu pasiekė 30 darbuotojų. Tai rodo didesnę komandą naujausiais, dar nepasibaigusiais 2026 m., kai darbuotojų skaičius per metus augo 11,1 %, o per dvejus metus – 30,4 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat didėjo: nuo €877,88 2023 m. iki €917,91 2024 m., €967,80 2025 m. ir €1 046,64 2026 m. šiuo metu. Tai atitinka 8,2 % metinį augimą ir 14,0 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas sudarytų apie €376,8 tūkst. Vienam darbuotojui tenkančios pajamos siekia €40,2 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €1,9 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 77%
Vyr. 23%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1127 €
Vyrai
1156 €

Vadovo lytis

Moteris