Podimo Lithuania, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 6 m. 1 mėn.

Podimo Lithuania - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

41

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-9% (-4)

Vidutinis darbo užmokestis

6997 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+470 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

215%

6 997 € vs 3 257 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

27,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Podimo Lithuania, UAB (kodas 305603261) yra smulki įmonė, vykdanti kitą informacinių paslaugų veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius per pastaruosius metus augo nuo vidutiniškai 34 darbuotojų 2023 m. iki 43 2024 m. ir 46 2025 m., o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 44 darbuotojai. Tai reiškia, kad šiemet vidutinis darbuotojų skaičius yra šiek tiek mažesnis nei 2025 m., o metinis pokytis siekia -4,3 %, tačiau dvejų metų palyginimas išlieka teigiamas – +2,3 %. Atlyginimai taip pat nuosekliai kilo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo €6 329,39 2023 m., €6 515,28 2024 m., €6 673,37 2025 m. ir €6 750,24 2026 m. kol kas. Tai atitinka +1,1 % augimą per metus ir +3,6 % augimą per dvejus metus. Remiantis dabartiniu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €3,56 mln. Apskritai įmonė pasižymi gana stabiliu ir aukštu darbo užmokesčio lygiu, o po ankstesnio augimo matomas nedidelis darbuotojų skaičiaus koregavimas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 21%
Vyr. 79%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
4761 €
Vyrai
7589 €

Vadovo lytis

Vyras