Conresta Group, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 6 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Conresta Group - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

18

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+21% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

6152 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+72% (+4 721 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

186%

6 152 € vs 3 312 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

6,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Conresta Group, UAB (kodas 305611518) yra vidutinė įmonė, vykdanti konsultacinę verslo ir kito valdymo veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius augo nuo 7 2023 m. iki 12 2024 m. ir 13 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia 15. Taigi naujausiais einamųjų metų duomenimis matomas tolesnis komandos didėjimas, o darbuotojų skaičius jau daugiau nei dvigubai viršija 2023 m. lygį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis per laikotarpį taip pat kilo: nuo €5,434.38 2023 m. iki €6,799.90 2024 m. ir €7,342.50 2025 m., o 2026 m. kol kas sumažėjo iki €6,789.48. Palyginti su 2025 m., naujausias atlygio lygis yra mažesnis, tačiau išlieka aukštesnis nei 2023 m. Remiantis naujausiais darbuotojų ir atlygio duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.22 mln. Įmonės produktyvumas taip pat aukštas: pajamos vienam darbuotojui sudaro €110.1 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €42.7 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 61%
Vyr. 39%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
5129 €
Vyrai
7760 €

Vadovo lytis

Vyras