SPEC Statybos, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 6 m. 0 mėn.

Atnaujinti

SPEC Statybos - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

41

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-5% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

2816 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+31% (+481 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

189%

2 816 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

178,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
SPEC Statybos, UAB (kodas 305639389) yra Smulki įmonė, vykdanti naujų pastatų statybos veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius kito: 2023 m. vidutiniškai dirbo 36 darbuotojai, 2024 m. – 25, 2025 m. – 35, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 34 darbuotojus. Tai rodo, kad 2024 m. personalo skaičius buvo sumažėjęs, 2025 m. ryškiai atsigavo, o 2026 m. iš esmės išliko stabilus. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius mažesnis 2,9%, tačiau per dvejus metus jis padidėjo 36,0%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kito nuo €1,035.15 2023 m. iki €930.27 2024 m., vėliau pakilo iki €1,282.26 2025 m. ir €1,527.70 iki šiol 2026 m. Pastaruoju laikotarpiu atlygis augo sparčiai: per metus – 19,1%, o per dvejus metus – 64,2%. Pagal dabartinį darbuotojų vidurkį ir darbo užmokestį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €623.3 tūkst. iki šiol 2026 m.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)