Socialinis taksi, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 5 m. 10 mėn.

Atnaujinti

Socialinis taksi - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-14% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

2012 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+23% (+375 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

128%

2 012 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

31,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Socialinis taksi, VšĮ (kodas 305650211) yra Smulki įstaiga, vykdanti kitą, niekur kitur nepriskirtą, nesusijusią su apgyvendinimu socialinio darbo veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 10 darbuotojų, 2024 m. – 12, 2025 m. – 13, o 2026 m. vidurkis taip pat siekia 13 darbuotojų. Esant nedideliam kolektyvui, toks pokytis rodo saikingą plėtrą, o ne staigų šuolį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,475.22 2023 m. iki €1,670.89 2024 m., 2025 m. sumažėjo iki €1,585.26, o 2026 m. so far pasiekė €1,772.13. Tai yra 11.8% daugiau nei 2025 m. ir 6.1% daugiau nei 2024 m. Remiantis paskutiniu atlygiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €276.5K. Našumo rodikliai rodo €30.0K pajamų vienam darbuotojui ir €1.6K pelno vienam darbuotojui, todėl veiklos rezultatas vienam darbuotojui yra kuklus, bet teigiamas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 31%
Vyr. 69%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2343 €
Vyrai
1866 €

Vadovo lytis

Moteris