Renvega, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 5 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Renvega - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

11

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+900% (+9)

Vidutinis darbo užmokestis

1554 €

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

47%

1 554 € vs 3 312 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

10,3 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Renvega, UAB (kodas 305857306) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti konsultacinę verslo ir kito valdymo veiklą (EVRK N.70.20.00). Vidutinis darbuotojų skaičius didėjo nuo 1 darbuotojo 2024 m. iki 3 2025 m. ir iki 10 darbuotojų 2026 m. kol kas, todėl matomas ryškus augimas nuo vieno asmens veiklos iki didesnės mikroįmonės komandos. Kadangi pradinė bazė buvo labai maža, darbuotojų kaitą ypač stipriai veikia kiekvienas naujas priėmimas, tačiau bendra kryptis yra aiškiai auganti. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2025 m. siekė 1 327,13 EUR, o 2026 m. kol kas – 1 360,74 EUR, t. y. per metus padidėjo 2,5%. Pagal naujausią vidutinį darbuotojų skaičių ir atlygio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas yra apie 163,3 tūkst. EUR. 2026 m. dar nėra pilni metai, todėl šie rodikliai vertintini kaip einamųjų metų vidurkiai. Pajamų duomenų nepateikta, todėl našumo pagal pajamas vienam darbuotojui įvertinti neįmanoma.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.