Jareka, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 5 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Jareka - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

7

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

592 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+10% (+53 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

50%

592 € vs 1 180 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

12,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Jareka, UAB (kodas 305862680) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Stebimu laikotarpiu darbuotojų skaičius buvo nedidelis ir gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 8 darbuotojai, 2024 m. – 8, 2025 m. – 8, o 2026 m. iki šiol – 7. Tai rodo nedidelį darbuotojų skaičiaus sumažėjimą naujausiais metais, o per dvejų metų laikotarpį pokytis taip pat yra neigiamas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo €557.69 2023 m., €577.54 2024 m., €552.65 2025 m. ir €575.17 2026 m. iki šiol. Po sumažėjimo 2025 m. atlyginimai naujausiais metais vėl pakilo, o dvejų metų pokytis iš esmės išlieka artimas nuliui. Remiantis dabartiniu atlygio lygiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €48.3K. Produktyvumo rodikliai rodo €23.4K pajamas vienam darbuotojui ir €4.0K pelną vienam darbuotojui. Apskritai tai maža restoranų įmonė su stabiliu darbuotojų skaičiumi, nedideliais atlyginimų svyravimais ir kuklia, bet teigiama vienam darbuotojui tenkančia grąža.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 50%
Vyr. 50%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
774 €
Vyrai
410 €

Vadovo lytis

Vyras