SMART HR - Įmonės finansai
|
EUR
|
2022
Nuo: 2022-01-10
Iki: 2022-12-31
|
2023
Nuo: 2023-01-01
Iki: 2023-12-31
|
2024
Nuo: 2024-01-01
Iki: 2024-12-31
|
2025
Nuo: 2025-01-01
Iki: 2025-12-31
|
|---|---|---|---|---|
|
Finansiniai duomenys
|
||||
| Pardavimo pajamos | 245,244 | 207,757 | 176,914 | 148,208 |
| Pelnas prieš apmokestinimą | 47,987 | 3,700 | 5,251 | 32,139 |
| Grynasis pelnas | 47,987 | 3,458 | 3,861 | 31,031 |
| Nuosavas kapitalas | 47,988 | 51,446 | 55,307 | 86,338 |
| Įsipareigojimai | 2,120 | 4,198 | 3,445 | 2,352 |
| Ilgalaikis turtas | 539 | 30,859 | 25,820 | 21,163 |
| Trumpalaikis turtas | 49,569 | 24,785 | 32,932 | 67,527 |
| Turtas viso | 50,108 | 55,644 | 58,752 | 88,690 |
|
Sumokėti mokesčiai
|
||||
| VMI mokesčiai | - | 38,921 | 35,117 | 29,828 |
|
Finansiniai rodikliai
|
||||
| Pajamų pokytis y/y | - | -15.3% | -14.8% | -16.2% |
| ROA Turto grąža. Grynojo pelno ir turto santykis. Rodo įmonės efektyvumą. | 95.8% | 6.2% | 6.6% | 35.0% |
| ROE Kapitalo grąža. Grynojo pelno ir nuosavo kapitalo santykis. Parodo grąžą akcininkams. | 100.0% | 6.7% | 7.0% | 35.9% |
| Pelno marža Grynojo pelno ir pajamų santykis. Parodo bendrą įmonės pelningumą. | 19.6% | 1.7% | 2.2% | 20.9% |
| EBT% EBT (Earnings Before Taxes) ir pajamų santykis. Parodo bendrą įmonės pelningumą. | 19.6% | 1.8% | 3.0% | 21.7% |
| Įsipareigojimai/Nuosavybė Įsipareigojimų ir nuosavo kapitalo santykis parodo įmonės kapitalo struktūrą. | 0.0 | 0.1 | 0.1 | 0.0 |
| Pajamos vienam darbuotojui Pajamų ir vidutinio metinio darbuotojų skaičiaus santykis. Rodo įmonės efektyvumą. | - | 207,757 | 176,914 | - |
Įsigyti pilnas finansines ataskaitas
Pelno/Nuostolių, Balanso, Pinigų srautų, Kapitalo
Pardavimo pajamos
Matykite Scoris duomenis Google paieškoje
Pažymėkite Scoris kaip mėgstamą šaltinį. Vienas paspaudimas, be registracijos.
SMART HR - Sodros skolos
| Nuo | Iki | Skola, € |
|---|---|---|
| 2023-07-19 | 2023-07-31 | 923.86 |
SMART HR - VMI nepriemokos
2026-09-14 dienos įmonės SMART HR pradelstos VMI nepriemokos suma yra: 0 €
| Nuo | Iki | Pradelsta, € |
|---|---|---|
| 2026-09-01 | 2026-09-14 | 0.26 |
| 2026-06-28 | 2026-07-26 | 1.4 |
| 2026-04-01 | 2026-04-28 | 0.12 |
| 2025-10-02 | 2025-10-18 | 0.24 |
VMI skolų informacija kaupiama nuo 2024-10-07. Senesnių periodų skolos nebus rodomos.
Įmonės finansinės padėties analizė
Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto.
Praneškite, jei netikslus.
SMART HR, MB (kodas 305976698) yra Lietuvos mažoji bendrija, vykdanti įdarbinimo agentūrų veiklą. 2025 m. bendrovės pajamos siekė 148,2 tūkst. EUR ir, palyginti su 2024 m., sumažėjo 16,2%, o nuo 2023 m. lygio – 207,8 tūkst. EUR – buvo mažesnės 28,7%. Nepaisant mažesnės apyvartos, pelningumas ryškiai sustiprėjo: 2025 m. grynasis pelnas siekė 31,0 tūkst. EUR, kai 2024 m. jis buvo 3,9 tūkst. EUR, o 2023 m. – 3,5 tūkst. EUR. Dėl to grynojo pelno marža padidėjo iki 20,9%, palyginti su 2,2% 2024 m. ir 1,7% 2023 m. Balansas taip pat sustiprėjo: turtas padidėjo iki 88,7 tūkst. EUR, nuosavas kapitalas išaugo iki 86,3 tūkst. EUR, o įsipareigojimai išliko nedideli – 2,4 tūkst. EUR. Ilgalaikis turtas sudarė 21,2 tūkst. EUR, trumpalaikis – 67,5 tūkst. EUR. 2025 m. rodikliai rodo aukštą efektyvumą ir stiprią kapitalo struktūrą: ROE siekė 35,9%, ROA – 35,0%, skolos ir nuosavo kapitalo santykis buvo 0,03, o turto apyvartumas – 1,67 karto. 2025 m. įmonė demonstravo mažesnes pajamas, bet gerokai geresnį pelningumą ir tvirtesnę finansinę padėtį.