Sekmės stalčius, MB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 4 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Sekmės stalčius - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

15

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+8% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

1104 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-12% (-168 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

92%

1 104 € vs 1 195 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

135,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Sekmės stalčius, MB (įmonės kodas 305977266) yra maža įmonė, veikianti restoranų veiklos srityje. Darbuotojų skaičius per turimus metus nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 8 darbuotojai, 2024 m. – 11, 2025 m. – 12, o 2026 m. kol kas vidurkis siekia 14. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius padidėjo 16,7 %, o per dvejus metus nuo 2024 m. – 27,3 %, todėl matomas tolesnis komandos plėtros etapas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat augo: nuo €579,68 2023 m. iki €899,01 2024 m. ir €1 169,76 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia €1 151,74. Tai yra 1,5 % mažiau nei 2025 m., bet 28,1 % daugiau nei 2024 m. Remiantis naujausiais darbuotojų duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €193,5 tūkst. Pajamos vienam darbuotojui siekia €42,2 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €539.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 69%
Vyr. 31%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1159 €
Vyrai
983 €

Vadovo lytis

Vyras