NovaPay EU, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 4 m. 1 mėn.

Atnaujinti

NovaPay EU - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-14% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

4694 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+82% (+6 220 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

140%

4 694 € vs 3 347 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

27,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
NovaPay EU, UAB (kodas 306126592) yra smulki įmonė, vykdanti kitą pagalbinę finansinių paslaugų, išskyrus draudimą ir pensijų lėšų kaupimą, veiklą. Jos darbuotojų skaičius išliko nedidelis ir gana stabilus: vidutiniškai 2023 m. dirbo 6 darbuotojai, 2024 m. skaičius padidėjo iki 8, o 2025 m. ir 2026 m. iki šiol siekia 7. Naujausias vidutinis darbuotojų skaičius yra 7, tai yra šiek tiek mažiau nei 2024 m. pasiektas pikas ir panašu į 2025 m. lygį. Per pastaruosius dvejus metus vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo nuo 8 iki 7. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo nuo 4 495,31 EUR 2023 m. iki 6 121,68 EUR 2024 m., 2025 m. pasiekė 7 858,77 EUR, o 2026 m. iki šiol sudaro 7 157,12 EUR. Tai reiškia, kad atlyginimai per metus sumažėjo 8,9 %, tačiau vis dar yra 16,9 % didesni nei 2024 m. ir gerokai aukštesni nei 2023 m. Esant 7 darbuotojams ir 601,2 tūkst. EUR metiniam darbo užmokesčio fondui, įmonė pasižymi gana aukštu atlygio lygiu. Pelnas vienam darbuotojui siekia 48,1 tūkst. EUR, o tai rodo pastebimą našumą mažoje komandoje.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.