Lėti projektai, MB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 4 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Lėti projektai - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

10

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+200% (+8)

Vidutinis darbo užmokestis

1441 €

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

121%

1 441 € vs 1 195 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

146,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Lėti projektai, MB (kodas 306130174) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Iki 2026 m. darbuotojų skaičius padidėjo: vidutiniškai dirbo 6 darbuotojai, palyginti su 4 darbuotojais 2025 m. Tai rodo nedidelį, bet aiškų personalo augimą per naujausią ataskaitinį laikotarpį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat pasikeitė ryškiai: 2025 m. jis siekė €824.80, o 2026 m. iki šiol – €334.52. Tai reiškia reikšmingą atlygio sumažėjimą per metus, ypač įvertinus labai mažą įmonės mastą. Pagal dabartinius 2026 m. darbuotojų ir darbo užmokesčio duomenis apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas yra apie €24.1K. Kaip mikro darbdavys restoranų sektoriuje, įmonė išlieka nedidelė absoliučiais skaičiais, tačiau darbuotojų skaičius augo, o vidutinis atlygis sumažėjo. Turimi duomenys rodo gana kompaktišką darbo jėgos struktūrą ir santykinai kuklų darbo užmokesčio fondą dabartiniais, dar nebaigtais 2026 metais.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 62%
Vyr. 38%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1378 €
Vyrai
1542 €

Vadovo lytis

Moteris