Pervežimų partneris, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 3 m. 9 mėn.

Pervežimų partneris - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

34

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+42% (+10)

Vidutinis darbo užmokestis

1548 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+16% (+214 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

104%

1 548 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Pervežimų partneris, UAB (kodas 306187047) yra maža įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Per turimą laikotarpį jos darbuotojų skaičius sparčiai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 1 darbuotojas, 2024 m. – 10, 2025 m. – 19, o 2026 m. vidutiniškai iki šiol – 28. Naujausi duomenys rodo tolesnę plėtrą: darbuotojų skaičius per metus padidėjo 47,4 %, o per dvejus metus – 180,0 %. Augo ir atlygis. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pakilo nuo €1,166.90 2024 m. iki €1,365.24 2025 m. ir €1,492.10 2026 m. iki šiol, t. y. 9,3 % per metus ir 27,9 % per dvejus metus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €501.3K. Produktyvumo rodikliai rodo €39.9K pajamas vienam darbuotojui ir €1.3K pelną vienam darbuotojui, kas leidžia matyti augančią, bet dar besiplečiančią veiklą.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis