Transvedum, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 3 m. 6 mėn.

Transvedum - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

69

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-40% (-46)

Vidutinis darbo užmokestis

1441 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-7% (-122 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

99%

1 441 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

49,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Transvedum, UAB (kodas 306304162) yra Vidutinė įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimus metus kito labai ryškiai. 2023 m. vidutiniškai dirbo 2 darbuotojai, 2024 m. – 62, o 2025 m. – 116. 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius siekia 83, todėl šiemet iki šiol matomas sumažėjimas nuo 2025 m. lygio, tačiau įmonė vis dar yra gerokai didesnė nei ankstesniais laikotarpiais. Per pastaruosius dvejus metus vidutinis darbuotojų skaičius, palyginti su 2024 m., padidėjo 33,9 %, o 2026 m. metinis pokytis siekia -28,4 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: 2024 m. jis buvo €1,310.38, 2025 m. – €1,656.25, o 2026 m. iki šiol – €1,697.37. Tai reiškia 2,5 % augimą per metus ir 29,5 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €1.69M.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis