Litalex, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 3 m. 3 mėn.

Atnaujinti

Litalex - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

29

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-39% (-26)

Vidutinis darbo užmokestis

1020 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-11% (-146 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

65%

1 020 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

79,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Litalex, UAB (įmonės kodas 306342316) yra vidutinė įmonė, vykdanti kitą, niekur kitur nepriskirtą, specializuotą statybos veiklą. Darbuotojų skaičius per turimus metus augo labai sparčiai: 2023 m. vidutiniškai dirbo 2 darbuotojai, 2024 m. — 17, 2025 m. — 64, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 59. Palyginti su 2025 m., naujausias vidutinis darbuotojų skaičius yra šiek tiek mažesnis, tačiau per dvejus metus įmonė vis tiek išlaiko labai ryškų augimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat didėjo — nuo €1,022.22 2024 m. iki €1,255.75 2025 m., o 2026 m. iki šiol sudaro €1,255.44, tad metinis pokytis beveik nesikeitė. Per dvejus metus atlygis augo 22.8%. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €888.9 tūkst. Prieinamais produktyvumo rodikliais nurodoma, kad pajamos vienam darbuotojui siekia €37.3 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui — €488.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)