Rytų Europos mokykla, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 2 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Rytų Europos mokykla - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

39

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+50% (+12)

Vidutinis darbo užmokestis

2592 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+3% (+72 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

118%

2 592 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

24,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Rytų Europos mokykla, VšĮ (įmonės kodas 306471581) yra smulki įstaiga, vykdanti bendrąjį pagrindinį ir vidurinį ugdymą. Per turimą laikotarpį jos darbuotojų skaičius nuosekliai augo: vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 16 2024 m. iki 27 2025 m. ir iki 37 so far in 2026. Tai rodo, kad einamaisiais, dar nebaigtais 2026 metais darbuotojų skaičius jau yra gerokai didesnis nei pernai, o per dvejus metus jis daugiau nei padvigubėjo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo: nuo €1,794.94 2024 m. iki €2,231.43 2025 m. ir €2,299.09 so far in 2026. Naujausiu laikotarpiu atlyginimai augo 3.0% per metus, o per dvejus metus padidėjo 28.1%. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.02M. Apskritai bendrovė pasižymi sparčiu darbuotojų skaičiaus augimu ir nuosaikesniu pastaruoju atlygio didėjimu po didesnio pakilimo ankstesniais metais.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)