Level LT, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 2 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Level LT - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

8

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+29% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

631 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-34% (-301 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

42%

631 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

83,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Level LT, UAB (kodas 306647314) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti nespecializuotą mažmeninę prekybą daugiausia maisto produktais, gėrimais ar tabako gaminiais. Per turimą laikotarpį darbuotojų skaičius didėjo: 2024 m. vidutiniškai dirbo 5 darbuotojai, 2025 m. – 7, o 2026 m. kol kas – 8. Tai rodo nuoseklų komandos augimą, nors įmonė išlieka labai maža. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kito: 2024 m. jis siekė €454.26, 2025 m. pakilo iki €807.53, o 2026 m. kol kas sudaro €665.39. Palyginti su 2025 m., atlygis sumažėjo, tačiau vis dar yra gerokai aukštesnis nei 2024 m. Pagal naujausią vidutinį darbuotojų skaičių ir darbo užmokestį apskaičiuojamas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €63.9K. Apskritai matomas stabilus darbuotojų skaičiaus augimas ir aukštesnis atlygio lygis ilgesniu laikotarpiu, nors 2026 m. atlyginimai kol kas yra nuosaikesni nei ankstesniais metais.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 56%
Vyr. 44%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
165 €
Vyrai
1213 €

Vadovo lytis

Vyras