Helios strategia Baltic, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 2 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Helios strategia Baltic - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-70% (-14)

Vidutinis darbo užmokestis

2008 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+119 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

102%

2 008 € vs 1 962 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

120,9 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Helios strategia Baltic, UAB (įmonės kodas 306962993) yra smulki Lietuvos įmonė, vykdanti komunalinių elektros ir telekomunikacijos statinių statybą. Per turimus metus darbuotojų skaičius mažėjo: 2024 m. vidutiniškai dirbo 19 darbuotojų, 2025 m. – 17, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 11. Tai reiškia, kad pastaraisiais, dar nepasibaigusiais 2026 m. darbuotojų skaičius sumažėjo 35,3% palyginti su 2025 m., o per dvejus metus – 42,1%. Kadangi komanda yra nedidelė, net kelių žmonių pokytis stipriai veikia bendrus rodiklius.

Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2024 m. buvo 2 057,55 Eur, 2025 m. padidėjo iki 2 306,70 Eur, o 2026 m. iki šiol siekia 2 083,29 Eur. Tai sudaro 9,7% mažėjimą per metus, tačiau per dvejus metus atlygis išliko 1,2% didesnis. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 275,0 tūkst. Eur. Pajamos vienam darbuotojui siekia 45,4 tūkst. Eur, o pelnas vienam darbuotojui – 1,1 tūkst. Eur.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.