Baustelle, MB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 1 m. 10 mėn.

Atnaujinti

Baustelle - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

21

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+167% (+15)

Vidutinis darbo užmokestis

1061 €

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

73%

1 061 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

242,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Baustelle, MB (kodas 307046487) yra Smulki įmonė, vykdanti krovininio kelių transporto veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius ryškiai augo: vidutinis darbuotojų skaičius nuo 11 2025 m. padidėjo iki 21 so far in 2026, todėl metinis augimas siekia 90,9 %. Tai rodo reikšmingą komandos ir veiklos apimties didėjimą per palyginti trumpą laikotarpį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2025 m. buvo 999,18 EUR, o so far in 2026 sudarė 973,17 EUR, tad fiksuojamas 2,6 % metinis sumažėjimas. Remiantis naujausiais darbuotojų ir atlygio duomenimis, numatomas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 245,2 tūkst. EUR. Bendrai vertinant, tai maža transporto įmonė, kuri 2026 m. didino darbuotojų skaičių, o atlyginimai išliko arti 1 000 EUR bruto per mėnesį ribos.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)