Carspot, MB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 1 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Carspot - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+20% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

1379 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+9% (+94 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

100%

1 379 € vs 1 379 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

14,8 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Carspot, MB (kodas 307062114) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti variklinių transporto priemonių remonto ir techninės priežiūros veiklą. Personalo rodikliai rodo nedidelį, bet aiškų augimą: vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 5 darbuotojų 2025 m. iki 7 darbuotojų 2026 m. kol kas. Kadangi bazė yra maža, šį pokytį tiksliau vertinti kaip dviejų darbuotojų padidėjimą, o ne vien kaip procentinį augimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kilo nuo 1 120,66 Eur 2025 m. iki 1 161,73 Eur 2026 m. Tai sudaro 3,7 % metinį augimą. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 97,6 tūkst. Eur. Našumo rodikliai rodo 37,1 tūkst. Eur pajamų vienam darbuotojui ir -2,9 tūkst. Eur pelno vienam darbuotojui, todėl įmonė generuoja pajamas, tačiau pelningumas vienam darbuotojui išlieka neigiamas. Apskritai 2026 m. kol kas matomas švelnus darbuotojų ir atlygio augimas, o produktyvumas bei pelningumas tebėra riboti.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.