Kooperatinė bendrovė Lietuvos kooperatyvų sąjunga (110054563)

ĮMONĖS REITINGAS

-10
0
7
+ 10
Kodėl toks reitingas?

ĮMONĖS EKO INDEKSAS

A++
A+
A
B
C
D
E
F
G
Kodėl toks įvertinimas?

PAGRINDINIAI RODIKLIAI

Vidutinė

Įmonės kategorija

7

Darbuotojų skaičius

-50%

Darbuotojų pokytis per metus

4916 €

Vidutinis darbo užmokestis

+ 121%

Darbo užmokesčio pokytis per metus

349%

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

1.3 mln. €

Pajamos

+ 23%

Pajamų pokytis per metus

0

Dienų skola sodrai per metus

1

Transporto priemonių skaičius

Laiku

Teikia finansines ataskaitas

ĮMONĖS REKVIZITAI SĄSKAITOMS

Kooperatinė bendrovė Lietuvos kooperatyvų sąjunga
Įm. kodas: 110054563
Adresas: Vilnius, Gedimino pr. 28, LT-01104
PVM mok. kodas: LT100000021411
Nukopijuota

ĮMONĖS APRAŠYMAS

Kooperatinė bendrovė Lietuvos kooperatyvų sąjunga yra vidutinė kooperatinė bendrovė (kooperatyvas) įsteigta 1992m. Įmonės buveinė registruota Vilniaus m. sav. savivaldybėje. Juridinio asmens veikla pagal EVRK klasifikaciją yra Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas. Įmonės nuosavybės forma: Privati nuosavybė, kurioje Lietuvos fiziniams bei juridiniams asmenims priklauso daugiau kaip 50 % subjekto įstatinio kapitalo ir jo sudėtyje nėra užsienio investuotojų kapitalo. Įmonė turi 35 akcininkų. Įmonėje dirba 7 darbuotojai. 2022m. įmonės apyvarta buvo 1.3 mln. EUR. Juridinio asmens vardu yra registruota 1 transporto priemonė. Įmonė turi aukštą Scoris reitingą (7).

INFORMACIJA APIE ĮMONĘ

Įmonės kodas 110054563
Pavadinimas Kooperatinė bendrovė Lietuvos kooperatyvų sąjunga
Alternatyvus Pavadinimas Kooperatinė bendrovė Lietuvos kooperatyvų sąjunga
PVM kodas LT100000021411
Draudėjo kodas 47106
Adresas Vilnius, Gedimino pr. 28, LT-01104
Telefonas Telefonas
Interneto svetainė https://www.lvks.lt
El. pašto adresas Pastas
Įmonės vadovas Tik registruotiems vartotojams. Įsigyti narystę
Juridinė forma Kooperatinė bendrovė (kooperatyvas)
Įregistruota 1992-04-08
Nuosavybės tipas Privatus
Nuosavybės forma Privati nuosavybė, kurioje Lietuvos fiziniams bei juridiniams asmenims priklauso daugiau kaip 50 % subjekto įstatinio kapitalo ir jo sudėtyje nėra užsienio investuotojų kapitalo
Teisinis statusas Teisinis statusas neįregistruotas
Sektorius Nacionalinės privačiosios ne finansų bendrovės
EVRK2 sekcija Nekilnojamojo turto operacijos
EVRK2 skyrius Nekilnojamojo turto operacijos
EVRK2 grupė Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas
EVRK2 klasė Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas
EVRK2 pavadinimas Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas
Žemėlapis
Visos Lietuvos įmonės viename žemėlapyje. Išbandykite!

NAUDOS GAVĖJAI

LR fiziniai

0

LR juridiniai

35

Užsienio fiziniai

0

Užsienio juridiniai

0

PANAŠIOS ĮMONĖS

ĮMONĖS FINANSAI

Įmonės finansinės padėties analizė
Įmonės finansinis aprašymas apima jos balansus, pelno (nuostolių) ataskaitas ir finansinius rodiklius per trejus stebėjimo metus: 2020, 2021 ir 2022 m. 2020 m. bendrovė iš viso turėjo 24,64 mln. turto ir 24,43 mln. nuosavo kapitalo, o jos įsipareigojimai - 0,21 mln. Pelno (nuostolių) ataskaitoje nurodoma, kad pelnas prieš mokesčius sudaro 0,13 mln., grynasis pelnas - 0,09 mln., o pardavimo pajamos - 1,05 mln. Bendrovės finansiniai rodikliai parodė neigiamą -8,6 % metinį pajamų augimą, 0,40 % nuosavo kapitalo grąžą ir 8,60 % grynojo pelno maržą.

Po metų, 2021 m., turtas šiek tiek padidėjo iki 24,82 mln., nuosavas kapitalas - iki 24,58 mln., o įsipareigojimai - iki 0,24 mln. Bendrovės pelningumas pastebimai pagerėjo: pelnas prieš mokesčius siekė 1,08 mln., grynasis pelnas - 1,06 mln., o pardavimo pajamos - 1,03 mln. Finansiniu požiūriu jos pajamos per metus išaugo -1,5 %, nuosavo kapitalo grąža gerokai padidėjo - iki 4,30 %, o grynojo pelno marža - 103,20 %.

2022 m. finansinė apžvalga rodo nuolatinį augimą, nes bendras turtas padidėjo iki 26,22 mln., nuosavas kapitalas - iki 25,94 mln., o įsipareigojimai - iki 0,28 mln. Didžiausius pelno ir nuostolių rodiklius bendrovė pasiekė nuo 2020 m., pralenkdama ankstesnius metus: pelnas prieš mokesčius siekė 2,34 mln., grynasis pelnas - 2,28 mln., o pardavimo pajamos - 1,27 mln. Šie skaičiai rodo stulbinantį 23,3 proc. pajamų augimą per metus. Be to, nuosavo kapitalo grąža padidėjo iki 8,80 %, o grynojo pelno marža padidėjo dar labiau - 179,10 %. Šie ryškūs finansinių duomenų pokyčiai atspindi įmonės finansinę trajektoriją per pastaruosius trejus metus, rodo svyravimų, svyravimų ir augimo potencialo laikotarpius. Šioje analizėje nurodytos sumos nurodytos milijonais eurų.
mln. EUR 2022 2021 2020 2019 2018
Finansiniai duomenys:
Pardavimo pajamos 1.27 1.03 1.05 1.14 1.30
Pelnas prieš apmokestinimą 2.34 1.08 0.13 0.90 9.79
Grynasis pelnas 2.28 1.06 0.09 0.85 9.77
Nuosavas kapitalas 25.94 24.58 24.43 25.32 25.58
Įsipareigojimai 0.28 0.24 0.21 0.24 0.21
Ilgalaikis turtas 23.00 22.24 22.25 22.55 22.94
Trumpalaikis turtas 3.22 2.58 2.38 3.01 2.84
Turtas viso 26.22 24.82 24.64 25.56 25.78
Finansiniai rodikliai:
Pajamų pokytis y/y +23.3% -1.5% -8.6% -11.7% -11.3%
ROA 8.7% 4.3% 0.4% 3.3% 37.9%
ROE 8.8% 4.3% 0.4% 3.4% 38.2%
Pelno marža 179.1% 103.2% 8.6% 74.6% 753.1%
EBT% 184.3% 104.7% 12.5% 78.7% 754.8%
Įsipareigojimų / Nuosavybės santykis 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0
Pajamos darbuotojui 91,896 75,883 57,077 54,738 56,379

SUMOKĖTI MOKESČIAI

Tipas Praeitų metų suma, € Šių metų suma, €
Soc. draudimo įmokos 58,264 74,598
Pardavimo pajamos

DARBUOTOJŲ SKAIČIUS, ATLYGINIMAI

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga
2021 m. gruodžio 31 d. Bendrovė turėjo 13 darbuotojų, t. y. 23,5 proc. mažiau nei praėjusiais metais. Šiuo laikotarpiu vidutinis darbo užmokestis buvo 2124 EUR, t. y. 6,3 % mažesnis nei ankstesniais metais.

Iki 2022 m. gruodžio 31 d. Bendrovės darbuotojų skaičius išaugo 15,4 %, o bendras darbuotojų skaičius - iki 15. 2022 m. vidutinis darbo užmokestis gerokai padidėjo - 15,7 % iki 2458 eurų.

Tačiau iki 2023 m. gruodžio 31 d. Bendrovės darbuotojų skaičius sparčiai mažėjo - tik 7 darbuotojai, t. y. 53,3 proc. mažiau nei praėjusiais metais. Šiais metais vidutinis darbo užmokestis, palyginti su 2022 m. vidutiniu atlyginimu, smarkiai padidėjo 100 % ir siekė 4916 EUR.

Metiniai darbuotojų skaičiaus pokyčiai rodo Bendrovės darbo jėgos svyravimus. 2021 m. jis sumažėjo 23,5 %, 2022 m. - 15,4 %, o 2023 m. - 53,3 %. Vidutinio darbo užmokesčio pokyčiai per tą patį laikotarpį atspindi darbuotojų atlyginimų tendencijas. 2021 m. vidutinis darbo užmokestis sumažėjo 6,3 %, 2022 m. jis gerokai išaugo - 15,7 %, o 2023 m. gerokai padidėjo - 100 %.

Galimas stebimo darbuotojų skaičiaus sumažėjimo paaiškinimas gali būti susijęs su Bendrovės restruktūrizavimu arba sąnaudų mažinimo priemonėmis. Kalbant apie darbo užmokesčio tendencijas, reikšmingas padidėjimas gali reikšti, kad Bendrovė patyrė didesnį pelningumą ir gali suteikti didesnę atlyginimų kompensaciją savo darbuotojams. Tačiau taip pat gali būti, kad šis reikšmingas padidėjimas įvyko dėl nedidelės 2023 m. darbo jėgos, kuri galėjo iškreipti skaičius, o ne reikšmingai pagerinti kiekvieno darbuotojo atlyginimą. Norint geriau suprasti ir prognozuoti Bendrovės būsimo užimtumo ir darbuotojų atlyginimų tendencijas, būtų naudinga atlikti daugiau ilgalaikių stebėjimų ir palyginimų.
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

TRANSPORTO PRIEMONĖS

Gamintojas Modelis Savininkas Kiekis
NISSAN NISSAN QASHQAI Pati imone 1

SODROS SKOLOS

Skola nuo Skola iki Dienų Sodra Skola, € Ar atidėta?
2024-01-23 2024-01-23 1 21.32 Ne
2021-09-16 2021-11-08 54 0.35 Ne
2020-10-16 2020-10-25 10 56.19 Ne
2019-12-27 2019-12-29 3 7.44 Ne
2019-12-17 2019-12-26 10 1196.12 Ne
2019-10-16 2019-11-12 28 7.44 Ne
Registruoti prekės ženklai
Paraiška Prekės ženklas Tipas Galioja iki
ZP 17095 KOOP Kombinuotas 2024-11-04

VALDYMO STRUKTŪRA

Ar yra vadovas
Ar yra valdyba
Ar yra taryba

POKYČIŲ DATOS

Adresas nuo

2012-07-12

Įst kapitalas nuo

Statusas nuo

1992-04-08

EVRK nuo

2012-07-19

Valdymo struktūra nuo

2003-07-03