SKORPIONO TAKAS, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 34 m. 7 mėn.

Atnaujinti

SKORPIONO TAKAS - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

51

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

2034 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+8% (+149 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

86%

2 034 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

18,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
SKORPIONO TAKAS, UAB (kodas 110337853) yra Smulki įmonė, vykdanti kitų namų ūkio reikmenų didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 47 žmonės, 2024 m. – 46, 2025 m. – 48, o 2026 m. iki šiol vidurkis taip pat siekia 48. Tai rodo nedidelį, bet pastaruoju metu iš esmės stabilų darbuotojų skaičiaus augimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,700.01 2023 m. iki €1,879.86 2024 m., €1,956.29 2025 m. ir €1,985.26 2026 m. iki šiol. Atlyginimai augo 1.5% per metus ir 5.6% per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.14M. Našumo rodikliai rodo €206.2K pajamas vienam darbuotojui ir €7.2K pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 74%
Vyr. 26%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1888 €
Vyrai
2447 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
M:1