Marx Vilnius, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 7 mėn.

Marx Vilnius - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

44

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+78% (+18)

Vidutinis darbo užmokestis

2370 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-12% (-345 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

100%

2 370 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

14,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Marx Vilnius, UAB (kodas 111582631) yra Smulki įmonė, vykdanti medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu išliko apie 20–30 darbuotojų: 2023 m. vidutiniškai dirbo 26, 2024 m. – 25, 2025 m. – 23, o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 27 darbuotojus. Tai rodo nedidelį mažėjimą 2023–2025 m. ir aiškų atsitiesimą dabartiniais, dar nebaigtais 2026 m. duomenimis. Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus siekia +17,4 %, o per dvejus metus – +8,0 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €2 796,25 2023 m. iki €3 117,62 2024 m., 2025 m. sumažėjo iki €2 969,02, o 2026 m. kol kas padidėjo iki €3 465,16. Atitinkamai darbo užmokesčio augimas per metus sudaro +16,7 %, o per dvejus metus – +11,2 %. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €1,12 mln.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 90%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2440 €
Vyrai
2362 €

Vadovo lytis

Vyras