Gren Lietuva, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 27 m. 0 mėn.

Atnaujinti

Gren Lietuva - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

21

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

7521 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+17% (+1 272 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

367%

7 521 € vs 2 051 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

26,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Gren Lietuva, UAB (įmonės kodas 111679436) yra stambi įmonė, vykdanti dujinio kuro paskirstymą dujotiekiais. Jos darbuotojų skaičius išliko gana stabilus ir nedidelis: 2023 ir 2024 m. vidutiniškai dirbo po 16 darbuotojų, 2025 m. – 18, o 2026 m. kol kas – 19. Tai reiškia, kad naujausiu laikotarpiu darbuotojų skaičius padidėjo 5,6% per metus ir 18,8% per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo €7,496.42 2023 m. iki €8,030.41 2024 m., €8,294.79 2025 m. ir €8,567.20 2026 m. kol kas. Tai atitinka 3,3% metinį augimą ir 6,7% augimą per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.95 mln. Veiklos našumo rodikliai rodo €236.3 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €1.68 mln. pelno vienam darbuotojui, kas rodo didelės vertės veiklą su nedidele, bet nuosekliai augančia komanda.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 39%
Vyr. 61%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
6197 €
Vyrai
8364 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
M:1