Vilniaus Gedimino technikos universitetas, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 0 mėn.

Atnaujinti

Vilniaus Gedimino technikos universitetas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

1822

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+3% (+50)

Vidutinis darbo užmokestis

3089 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+11% (+289 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

140%

3 089 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

20,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vilniaus Gedimino technikos universitetas, VšĮ (kodas 111950243) yra stambi įstaiga, vykdanti aukštąjį universitetinį mokymą. Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai augo. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 1 563 2023 m. iki 1 610 2024 m., 1 754 2025 m. ir 1 819 vidutiniškai 2026 m. kol kas. Tai reiškia 3,7 % augimą lyginant su praėjusiais metais ir 13,0 % padidėjimą per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kasmet kilo: nuo 2 178,97 Eur 2023 m. iki 2 516,68 Eur 2024 m., 2 776,01 Eur 2025 m. ir 2 977,34 Eur 2026 m. kol kas. Pastaruoju laikotarpiu atlyginimai augo 7,2 % per metus ir 18,3 % per dvejus metus. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 64,99 mln. Eur, o tai rodo reikšmingą ir toliau augančią akademinę darbuotojų bazę.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 47%
Vyr. 53%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3112 €
Vyrai
3069 €

Vadovo lytis

Vyras

Tarybos sudėtis

V:9
M:2