Klaipėdos valstybinė kolegija, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 24 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Klaipėdos valstybinė kolegija - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

341

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-17% (-56)

Vidutinis darbo užmokestis

3383 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+16% (+418 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

154%

3 383 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

42,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Klaipėdos valstybinė kolegija, VšĮ (kodas 111968056) priskiriama stambiai įmonei ir vykdo aukštojo neuniversitetinio mokymo veiklą. Per turimą laikotarpį darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 310 darbuotojų, 2024 m. – 314, 2025 m. – 323, o 2026 m. vidurkis siekia 346 darbuotojus jau iki šiol. Tai reiškia 7,1 % augimą per metus ir 10,2 % didesnį darbuotojų skaičių nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kasmet kilo: nuo 1 851,40 € 2023 m. iki 2 255,07 € 2024 m., 2 396,67 € 2025 m. ir 2 457,67 € 2026 m. iki šiol. Pastaruoju metu atlygio augimas buvo nuosaikesnis – 2,5 % per metus ir 9,0 % per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio lygį, metinis darbo užmokesčio fondas 2026 m. iki šiol siekia apie 10,20 mln. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 83%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3404 €
Vyrai
3282 €

Vadovo lytis

Vyras

Tarybos sudėtis

V:4
M:7