Vytauto Didžiojo kredito unija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 27 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

15

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+14% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

2520 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+6% (+133 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

65%

2 520 € vs 3 873 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

32,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vytauto Didžiojo kredito unija (kodas 112046049) yra Smulki įmonė, vykdanti kitą piniginį tarpininkavimą. Vidutinis darbuotojų skaičius augo nuo 10 2023 m. iki 12 2024 m., 14 2025 m. ir 15 darbuotojų so far 2026 m. Tai rodo nuoseklų personalo didėjimą per turimus metus, o einamaisiais, dar nepasibaigusiais 2026 m., darbuotojų skaičius yra 7,1 % didesnis nei 2025 m. ir 25,0 % didesnis nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo €2 504,06 2023 m., €2 342,98 2024 m., €2 470,89 2025 m. ir €2 310,22 so far 2026 m. Atlygis 2024 m. sumažėjo, 2025 m. vėl padidėjo, o 2026 m. kiek sumažėjo, todėl naujausias lygis yra 6,5 % mažesnis nei 2025 m. ir 1,4 % mažesnis nei 2023 m. Remiantis dabartiniu atlygio lygiu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €415,8 tūkst. Pelningumas vienam darbuotojui yra €13,4 tūkst., o tai rodo gana liesą personalo struktūrą.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 67%
Vyr. 33%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2255 €
Vyrai
3048 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
M:3

Stebėtojų tarybos sudėtis

V:3
M:1