Singlis, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Singlis - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

70

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-4% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

3436 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-1% (-46 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

144%

3 436 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

9,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Singlis, UAB (įmonės kodas 122781937) yra vidutinė įmonė, vykdanti metalinių dirbinių, vandentiekio ir šildymo įrangos bei reikmenų didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius išlieka gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 74 darbuotojai, 2024 m. – 73, 2025 m. – 72, o 2026 m. iki šiol – 71. Tai rodo nedidelį mažėjimo trendą, atitinkamai 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius buvo 1,4% mažesnis nei prieš metus, o per dvejus metus sumažėjo 2,7%. Atlyginimai judėjo priešinga kryptimi. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis didėjo nuo 2 742,79 EUR 2023 m. iki 2 890,97 EUR 2024 m., 3 045,05 EUR 2025 m. ir 3 290,53 EUR 2026 m. iki šiol. Tai reiškia 8,1% metinį augimą ir 13,8% augimą per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 2,80 mln. EUR. Produktyvumo rodikliai taip pat solidūs: pajamos vienam darbuotojui siekia 150,7 tūkst. EUR, o pelnas vienam darbuotojui – 5,1 tūkst. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 90%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1998 €
Vyrai
3593 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:3
M:2