Aurelijos Garšvienės personalinė įmonė, IĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 26 m. 10 mėn.

Aurelijos Garšvienės personalinė įmonė - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

8

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

986 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+22% (+177 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

52%

986 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Įmonė kodu 125048662, Aurelijos Garšvienės personalinė įmonė, IĮ, yra mikro dydžio ir vykdo bendrosios praktikos gydytojų veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. buvo 6, 2024 m. padidėjo iki 7, o 2025 m. ir iki 2026 m. dar išliko ties 7, todėl matomas stabilus labai nedidelės komandos dydis. Palyginti su 2025 m., naujausiais nebaigtais 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius nesikeičia, o dvejų metų pokytis, vertinant nuo 2024 m., taip pat yra nulinis. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis didėjo nuo 644,62 € 2023 m. iki 696,12 € 2024 m. ir 761,35 € 2025 m., o iki 2026 m. siekė 910,79 €. Tai reiškia 19,6 % metinį augimą naujausiu laikotarpiu ir 30,8 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 76,5 tūkst. €. Finansinių pajamų duomenų nepateikta, todėl pajamų vienam darbuotojui įvertinti negalima. Apskritai įmonė pasižymi stabiliu mikro masto personalu ir ryškiu atlyginimų augimu 2026 m.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.