HAMPIDJAN BALTIC, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 25 m. 9 mėn.

Atnaujinti

HAMPIDJAN BALTIC - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

439

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+8)

Vidutinis darbo užmokestis

2045 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+3% (+63 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

118%

2 045 € vs 1 731 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

16,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
HAMPIDJAN BALTIC, UAB (įmonės kodas 125471858) yra stambi įmonė, vykdanti virvių, lynų, virvelių ir tinklų gamybą. Jos darbuotojų skaičius išlieka didelis ir pastaraisiais metais bendrai augo. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. buvo 420, 2024 m. sumažėjo iki 408, o 2025 m. padidėjo iki 434 ir 2026 m. so far siekia 451. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius per metus padidėjo 3,9%, o per dvejus metus – 10,5%, tad po nedidelio kritimo 2024 m. matomas nuosaikus augimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat nuosekliai kilo: nuo €1,532.44 2023 m. iki €1,739.02 2024 m., €1,956.28 2025 m. ir €2,143.11 2026 m. so far. Tai sudaro 9,6% metinį ir 23,2% dvejų metų augimą. Pagal naujausią darbuotojų skaičių apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia €11.60M. Darbo našumo rodikliai taip pat geri: pajamos vienam darbuotojui sudaro €67.0K, o pelnas vienam darbuotojui – €2.4K.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 62%
Vyr. 38%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1823 €
Vyrai
2411 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

?:3