Rimtis, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 35 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Rimtis - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

13

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+18% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

1747 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+6% (+91 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

145%

1 747 € vs 1 209 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Rimtis, UAB (įmonės kodas 132550366) yra smulki įmonė, vykdanti laidotuvių ir su jomis susijusią veiklą. Darbuotojų skaičius buvo gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 12 darbuotojų, 2024 m. taip pat 12, 2025 m. skaičius sumažėjo iki 11, o 2026 m. kol kas vėl siekia 12. Dėl nedidelio darbuotojų skaičiaus pokytis nuo 11 iki 12 darbuotojų vertintinas kaip nedidelis atsigavimas, o ne reikšminga plėtra. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: 2023 m. jis buvo €1,482.57, 2024 m. – €1,529.74, 2025 m. – €1,603.66, o 2026 m. kol kas pasiekė €1,675.59. Tai sudaro 4.5% augimą per metus ir 9.5% per dvejus metus. Pagal naujausius duomenis metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €241.3K. Produktyvumo rodikliai rodo €61.4K pajamas vienam darbuotojui ir €4.5K pelną vienam darbuotojui, kas rodo gana stabilią paslaugų įmonę su nuosaikiu atlyginimų augimu.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 69%
Vyr. 31%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1752 €
Vyrai
1737 €

Vadovo lytis

Moteris