BRAVO LT, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 35 m. 6 mėn.

Atnaujinti

BRAVO LT - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

11

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1345 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-1% (-14 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

57%

1 345 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

77,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
BRAVO LT, UAB (kodas 132608734) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti kitų namų ūkio reikmenų didmeninę prekybą. Darbuotojų skaičius pastaraisiais metais buvo nedidelis ir gana stabilus. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 12, 2024 m. – 11, 2025 m. – 10, o 2026 m. kol kas taip pat sudaro 10. Tai rodo nuoseklų, bet nedidelį mažėjimą per pastaruosius dvejus metus ir stabilizaciją naujausiu laikotarpiu. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 1 127,71 € 2023 m. iki 1 193,13 € 2024 m. ir 1 383,54 € 2025 m., o 2026 m. kol kas sumažėjo iki 1 250,60 €. Taigi atlygis vis dar yra didesnis nei 2023 m., nors naujausiu laikotarpiu fiksuotas kritimas. Apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie 150,1 tūkst. €. Produktyvumo rodikliai rodo 74,9 tūkst. € pajamų vienam darbuotojui ir -1,5 tūkst. € pelno vienam darbuotojui, todėl apyvarta vienam darbuotojui yra gana aukšta, tačiau pelningumas tenkantis darbuotojui išlieka neigiamas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 42%
Vyr. 58%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1723 €
Vyrai
1075 €

Vadovo lytis

Vyras