Ryterna, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 32 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Ryterna - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

48

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+7% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

1931 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+16% (+265 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

102%

1 931 € vs 1 891 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

23,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Ryterna, UAB (įmonės kodas 134185635) yra vidutinė įmonė, vykdanti kitų, niekur kitur nepriskirtų, metalo gaminių gamybą. Per turimą laikotarpį darbuotojų skaičius nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 43 darbuotojai, 2024 m. – 44, 2025 m. – 45, o 2026 m. kol kas – 46. Tai rodo 2,2 % metinį darbuotojų skaičiaus augimą ir 4,5 % pokytį per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kiekvienais metais didėjo: nuo €1,321.77 2023 m. iki €1,643.75 2024 m., €1,735.68 2025 m. ir €1,811.19 2026 m. kol kas. Tai atitinka 4,3 % augimą per metus ir 10,2 % augimą per dvejus metus. Pagal naujausius duomenis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia €999.8 tūkst. Taip pat matyti veiklos našumo rodikliai: pajamos vienam darbuotojui sudaro €89.0 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €39.0 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 80%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1458 €
Vyrai
2052 €

Vadovo lytis

Vyras