245-oji gyvenamųjų namų eksploatavimo bendrija - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 30 m. 9 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

7

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

633 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-13% (-90 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

44%

633 € vs 1 434 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
245-oji gyvenamųjų namų eksploatavimo bendrija (kodą 135329024) priskiriama Mikро dydžio įmonei, vykdančiai kitas, niekur kitur nepriskirtas, nekilnojamojo turto operacijas už atlygį arba pagal sutartį. Įmonės darbuotojų skaičius išliko nedidelis ir gana stabilus: 2023 m. ir 2024 m. vidutiniškai dirbo po 8 darbuotojus, 2025 m. – 6, ir tiek pat vidutiniškai dirbo ir 2026 m. iki šiol. Per pastaruosius dvejus metus vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 25,0 %, todėl matomas nuosaikus kolektyvo sumažėjimas. Vidutinis mėnesinis bruto atlygis kilo nuosekliai: 483,93 Eur 2023 m., 565,46 Eur 2024 m., 649,77 Eur 2025 m. ir 678,12 Eur 2026 m. iki šiol. Tai reiškia 4,4 % metinį augimą ir 19,9 % augimą per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 48,8 tūkst. Eur. Bendras vaizdas rodo nedidelę, bet stabilią įmonę su augančiu darbo užmokesčiu ir kiek sumažėjusiu darbuotojų skaičiumi.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.

Lyčių lygybė įmonėje

Vadovo lytis

Moteris

Valdybos sudėtis

V:2
M:1