RAMUSIS PAMARYS, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 27 m. 1 mėn.

Atnaujinti

RAMUSIS PAMARYS - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

66

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-4% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

1438 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-3% (-42 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

107%

1 438 € vs 1 340 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

131,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
RAMUSIS PAMARYS, UAB (kodas 135512890) yra vidutinė įmonė, vykdanti viešbučių ir panašių laikinų buveinių veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 55 2023 m. iki 65 2024 m. ir išliko 65 2025 m., o so far 2026 m. sumažėjo iki 61. Tai reiškia, kad darbuotojų skaičius yra 6,2 % mažesnis nei prieš metus ir 6,2 % mažesnis nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,344.11 2023 m. iki €1,409.06 2024 m. ir €1,460.76 2025 m., o so far 2026 m. sumažėjo iki €1,428.90. Palyginti su praėjusiais metais, atlygis sumažėjo 2,2 %, tačiau vis dar yra 1,4 % didesnis nei prieš dvejus metus. Pagal turimus duomenis metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.05M. Veiklos produktyvumas siekia €63.2K pajamų vienam darbuotojui ir €8.0K pelno vienam darbuotojui, todėl matomas gana stabilus rezultatas, nepaisant pastarųjų darbuotojų ir atlygio pokyčių.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 76%
Vyr. 24%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1294 €
Vyrai
1900 €

Vadovo lytis

Moteris

Valdybos sudėtis

V:1
M:2