Klaipėdos kultūros fabrikas, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 24 m. 10 mėn.

Atnaujinti

Klaipėdos kultūros fabrikas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+50% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

2313 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-14% (-467 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

132%

2 313 € vs 1 754 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

34,3 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Klaipėdos kultūros fabrikas, VšĮ (kodas 142031277) yra Mikro dydžio įstaiga, vykdanti meno įrenginių ir objektų eksploatavimo veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius visais pateiktais metais buvo nedidelis ir gana svyravo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 14 darbuotojų, 2024 m. jų skaičius sumažėjo iki 5, 2025 m. dar nusileido iki 4, o 2026 m. iki šiol vidutiniškai siekia 6 darbuotojus. Tai rodo nedidelį atsigavimą 2026 m., tačiau darbuotojų skaičius vis dar gerokai mažesnis nei 2023 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. buvo €2,506.10, 2024 m. padidėjo iki €2,785.25, 2025 m. pakilo iki €2,916.69, o 2026 m. iki šiol sumažėjo iki €2,387.35. Remiantis naujausiais duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas €171.9K. Dėl labai mažo kolektyvo net vieno darbuotojo pokytis stipriai veikia bendrą tendenciją, todėl darbuotojų kaitą tikslinga vertinti kokybiškai, o ne kaip plačią plėtrą.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.