Daugiabučio namo savininkų bendrija "ŽARDĖ" - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 24 m. 4 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

5

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

155 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0%

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

11%

155 € vs 1 434 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Daugiabučio namo savininkų bendrija "ŽARDĖ" (kodas 142085691) yra Mikro dydžio įmonė, vykdanti kitas, niekur kitur nepriskirtas, nekilnojamojo turto operacijas už atlygį arba pagal sutartį. Jos darbuotojų skaičius išliko labai stabilus: vidutiniškai po 5 darbuotojus 2023 m., 2024 m., 2025 m. ir taip pat iki 2026 m. vidurio. Tai rodo pastovų, nedidelį personalo modelį be ryškių plėtros ar mažėjimo pokyčių. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo 136,66 € 2023 m. iki 143,60 € 2024 m., 149,82 € 2025 m. ir 157,63 € so far 2026 m. Naujausiais duomenimis atlyginimai per metus augo 5,2 %, o per dvejus metus nuo 2024 m. – 9,8 %. Esant dabartiniam darbuotojų skaičiui ir atlygio lygiui, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 9,5 tūkst. €. Kadangi finansinių pajamų duomenų nėra, darbo našumo pagal pajamas įvertinti neįmanoma.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.

Lyčių lygybė įmonėje

Vadovo lytis

Moteris

Valdybos sudėtis

V:1
M:2