Švaros piramidė, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 23 m. 2 mėn.

Švaros piramidė - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

26

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

934 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+29 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

58%

934 € vs 1 613 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

68,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Švaros piramidė, UAB (įmonės kodas 145894246) yra Smulki įmonė, vykdanti paruoštų valgių ir patiekalų gamybą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 32, 2024 m. sumažėjo iki 27, 2025 m. – iki 24, o 2026 m. so far in 2026 padidėjo iki 25. Tai rodo aiškų darbuotojų skaičiaus mažėjimą 2023–2025 m., po kurio matomas nedidelis atsigavimas naujausiais, dar nebaigtais metais. Paskutinis vidutinis darbuotojų skaičius yra 4,2% didesnis nei prieš metus ir 7,4% mažesnis nei prieš dvejus metus, tačiau tokio dydžio kolektyve net ir vieno darbuotojo pokytis yra reikšmingas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis didėjo nuo 651,27 € 2023 m. iki 703,89 € 2024 m. ir 816,21 € 2025 m., o 2026 m. so far in 2026 siekia 816,50 €. Per dvejus metus atlyginimai augo 16,0%, o pastaruoju laikotarpiu iš esmės išliko stabilūs. Skaičiuojamas metinis darbo užmokesčio fondas – 244,9 tūkst. €. Pajamos vienam darbuotojui sudaro 18,0 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 12 €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 68%
Vyr. 32%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
895 €
Vyrai
1015 €

Vadovo lytis

Moteris