V. Ulevičiaus, IĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 29 m. 1 mėn.

Atnaujinti

V. Ulevičiaus - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

5

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-7% (-77 €)

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
V. Ulevičiaus, IĮ (kodas 149946950) yra Mikro dydžio įmonė, vykdanti gaisro pavojaus ir apsaugos signalizacijos įrengimo veiklą. Pastaraisiais metais jos darbuotojų skaičius buvo nedidelis ir gana stabilus. 2023 m. vidutiniškai dirbo 7 darbuotojai, 2024 m. skaičius sumažėjo iki 5, o 2025 m. ir taip pat iki 2026 m. duomenų darbuotojų vidurkis išliko ties 5. Tai rodo kompaktišką ir negausią komandą, kurios dydis nesikeitė paskutiniu laikotarpiu.

Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. siekė €1,024.75, 2024 m. sumažėjo iki €968.09, 2025 m. pakilo iki €1,100.50, o 2026 m. kol kas sudaro €1,034.95. Palyginti su 2025 m., naujausias atlygio lygis yra 6.0% mažesnis, tačiau per dvejus metus jis vis dar išlieka 6.9% didesnis. Pagal naujausią atlyginimą ir darbuotojų skaičių metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €62.1 tūkst. Pajamų duomenų nepateikta, todėl produktyvumo rodiklių įvertinti negalima.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.