Anykščių rajono psichikos sveikatos centras, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 10 mėn.

Anykščių rajono psichikos sveikatos centras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

17

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+55% (+6)

Vidutinis darbo užmokestis

2247 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+76 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

118%

2 247 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

6,3 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Anykščių rajono psichikos sveikatos centras, VšĮ (įmonės kodas 154335074) yra smulki įstaiga, vykdanti medicinos specialistų veiklą. Darbuotojų skaičius augo nuo 9 vidutinių darbuotojų 2023 ir 2024 m. iki 12 2025 m. ir 16 vidutiniškai so far in 2026. Nors pokytis yra ryškus, esant nedideliam kolektyvui keli papildomi etatai smarkiai keičia bendrą rodiklį. Palyginti su prieš dvejus metus buvusiu lygiu, vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo 77,8%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat nuosekliai kilo: nuo €1,896.64 2023 m. iki €1,946.53 2024 m., €2,173.06 2025 m. ir €2,253.61 so far in 2026. Tai reiškia 3,7% augimą per metus ir 15,8% per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €432.7 tūkst. Iš viso duomenys rodo nuoseklų personalo plėtimą ir palaipsnį atlygio augimą mažoje sveikatos priežiūros įstaigoje.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.